Confira os principais trecho da matéria publicada no site bebê.com.br da Abril sobre a pesquisa Filhos no Home Office idealizada pela Filhos no Currículo em parceria com o Movimento Mulher 360
“Não é que a vida pessoal e profissional fossem apartadas, o que existia eram paredes físicas separando estes dois mundos, que agora estão misturados dentro de casa, com a nossa sala virando espaço de trabalho, de refeição, de entretenimento… Ficou impossível não ver todos os nossos papéis de uma maneira integrada”
“As empresas oferecem mais benefícios para as mulheres, o que contribui na percepção [equivocada] de que filhos são responsabilidade da mãe. Com medidas mais afirmativas, a empresa consegue transmitir a mensagem de que filho é cuidado da família, contribuindo na desconstrução desse viés.”
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